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AIの登場で小さなブルカラーの時代へ! by 日経読まれた記事ランキング ~毎日ブログ2033日目

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本日のブログでは

 

日経「読まれた記事ランキング」
より、僕が気になった記事を
ピックアップして、コメントします。

 

 

本日の内容は

小さなブルーカラーの時代についてです。

 

 

そして本日は、

毎日ブログ2033日目です。

 

 

では、今週の
「読まれた記事ランキング」です。

 

 

 

 

 

「読まれた記事ランキング」
の中で僕が気になった記事は

 

 

第2位の

 

伊藤忠、事務職を再定義

 

440万人余剰の

「AI氷河期」に先手

 

です。

 

 

 

記事の全文は
こちら・・・

 

伊藤忠、事務職を再定義 440万人余剰の「AI氷河期」に先手 – 日本経済新聞
事務職で約440万人、大学・大学院卒の文系人材で約80万人の余剰が生じる可能性がある──。経済産業省が2026年3月に公表した「2040年の就業構造推計(改訂版)について」では、職種や学歴間でこうした労働需給のミスマッチが生じるリスクが示された。同推計によると、人工知能(AI)やロボットの利活用、リスキリングなどの推進により、40年までに約200万人分相当の労働需要が効率化される見通しだ。事

 

少し長くなりますが

記事によると、

 

 

事務職で約440万人

大学・大学院卒の文系人材で

 

約80万人の余剰が

生じる可能性がある──。

 

 

経済産業省が

2026年3月に公表した

 

「2040年の就業構造推計

(改訂版)について」では

 

職種や学歴間で

こうした労働需給の

ミスマッチが生じるリスクが示された。

 

 

同推計によると

人工知能(AI)やロボットの利活用

リスキリングなどの推進により

 

40年までに約200万人分相当の

労働需要が効率化される見通しだ。

 

事務型職種では

労働時間の55%で

代替が進むと試算されている。

 

 

国全体では大きな不足は

生じないとする一方で

 

問題は労働力の配置にあることが

浮き彫りとなった。

 

 

伊藤忠商事は25年4月に

事務職の名称を

ビジネスエキスパート(BX)職に改めた。

 

 

事務業務で専門性を発揮し

組織運営の要を担う

総合職のパートナーと位置付ける。

 

 

役割の高度化・専門化を背景に

「事務職」という名称が

 

旧態依然とした

印象を与えかねないことから

実態に即した名称へと見直した。

 

 

現時点で生成AIの影響により

BX職の採用を絞る予定はない。

 

 

企業の業務効率化が進み

「AI就職氷河期」や

「ホワイトカラー就職氷河期」

 

といった言葉も飛び交い始める中

AIによる代替が進みやすい

とされる事務職を巡っては

 

学生の就職観や企業選びにも

影響を及ぼす。

 

 

と、あります。

 

 

歴史的には

身体をつかって

 

食料を作ったり

獲物を捕まえたり

していた時代から

 

機械やロボットが代替し

それを管理する側になり

 

身体を使うことが

少なくなってきました。

 

 

ところがAIの登場により

人や機械を管理することも

機械(AI)がするように

なりました。

 

 

これからの時代

何をしていけばいいのか?

 

 

ホワイトカラー業務は

AIに取って変わります。

 

 

相当優秀でなければ

ホワイトカラー業務では

生き残っていけません。

 

 

とはいえ、機械やロボットに

ブルーカラーではかないません。

 

 

なので、小さな職人が

AIやロボットが介入しにくい

業務です。

 

 

リフォーム業は室内の

改装業務なので

うってつけです。

 

 

かつ、賃貸業のリフォームは

退室のたびに発生します。

 

 

僕自身も始めていますが

スピードアップして

仕組みを確立していきます。

 

 

本日のブログは以上です。

 

お読みくださり

ありがとうございました。

 

 

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では、また明日!

 

 

About Me

 

 

僕は、自分が良いと思えない

モノを売ることができず、

 

大卒から8年で

5回の転職、2回のリストラを

経験しました。

 

 

自分が「良いもの」だと

思えないものは提供できない

と分かったのです。

 

 

その経験から、僕自身が

良い家と思える

「自分が住みたい家」のみを

貸す大家になった

 

 

分譲マンション

コレクター

のヨコちゃんこと

横山顕吾です。

 

 

 

またの名を

 

お金がなくても

資産家に導く

 

マンションオーナー

育成士!

 

です。

 

 

僕のミッションは、

 

独自ノウハウの

“BMBメソッド”で

自己資金40万から40物件!

 

BMBメソッドで

分譲マンション

オーナーへ導く

 

です。

 

 

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分譲マンション
コレクター

                               
名前横山 顕吾
住まい広島県

Profile

ひろしま大家の会 会長
分譲マンションオーナーズ倶楽部 代表
一般財団法人日本不動産コミュニティー 中四国ブロック ブロック長

岡山市出身、広島市在住。自己資金40万円から不動産投資をスタートし、10年でファミリー向け分譲マンションを40物件取得。2018年にサラリーマンを卒業し、現在は専業大家として安定収益を得ながら、全国の分譲マンションに精通した「分マン」専門家として活動中。

大学卒業後の10年間は複数の業種を経験し、6社目で広島市の分譲マンション管理会社に就職し移住する。

2011年、東日本大震災の3日後に現地入りした際、分譲マンションの被害が極めて軽微であることを確認。「自分が住みたい」「自信を持って勧められる」住まいとしての価値を確信し、ファミリータイプ分譲マンションでの大家業を決意する。

2012年からは、自ら開発した独自手法「BMBメソッド」により、複数の金融機関から十分な融資を安定的に引き出しながら物件を取得。ワンルーム投資とは一線を画し、家族向け住宅に特化した長期安定型の資産形成モデルを構築している。

実体験に基づく堅実で再現性の高い投資ノウハウや物件選定、リスク管理の視点を、講座・コンサルティング・執筆を通じて発信。自身も「出世をあきらめたサラリーマン」だった経験から、人生を逆転させたい会社員に向けた、具体的なステップには定評がある。

2019年からは少人数制オンラインセミナーを開始し、すでに10物件以上の分譲マンションを保有する実践者を複数輩出。それを機に全国コミュニティ「分譲マンションオーナーズ倶楽部」を設立。2025年5月現在、21名の会員が在籍している。

分譲マンション投資は、土地所有に依存せず、不動産から安定収入を得ることができる現代的な資産形成の手段。地主でなくても始められる、新しい不動産投資スタイルとして、その価値と可能性を広げている。

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